为全面贯彻落实稳就业保民生决策部署，助力全区营商环境优化提升，近日武汉市东湖风景区人事劳动局联合新洲区人社局、恩施州建始县人社局以“稳就业、保用工、促发展”为主题，连续推出“劳务协作”、“春风送岗”、“就业援助”三大主题招聘活动。通过精准对接、多方联动、服务升级，累计吸引64家企业参与，提供就业岗位3000多个，服务求职者2800余人次，达成就业意向335人，助力企业招才引智、求职者稳岗就业，奋力冲刺首季“开门红”。

协作聚力促发展

聚焦省际、市际劳务协作，与新洲人社局和建始县人社局建立合作机制，2月以来，东湖风景区人事劳动局分三批累计组织30家重点企业赴新洲区、建始县开展劳务协作，提供就业岗位1500个，吸引800余名外地务工人员及本地劳动力参与。通过“点对点”包车接送、岗位定向推送等举措，实现劳动力有序转移和就业，助力企业稳岗复工，推动区域协同发展。‍

春风送岗惠民生

聚焦重点群体，以就业困难人员、退役军人、离校未就业高校毕业生群体为重点，2月16日在东湖景园社区举办“春风行动”现场招聘会。活动现场设置了职业指导、政策宣传、岗位推荐、零工服务、劳动维权、公益义诊等六大专区，为企业和求职者提供一站式服务，努力解决“招工难”与“就业难”矛盾。34家企业提供就业岗位1500余个，现场吸引近2000人进场求职，初步达成就业意向231人。

就业援助暖民心

通过入户走访、网络登记、零工驿站等多种渠道为就业援助对象“送岗位进社区、送政策进家门”。结合实际需求，对就业困难人员实行“一人一策”援助计划，实现“帮扶到人、岗位到手、服务到家”。活动期间，为351名灵活就业困难人员发放社保补贴63.28万元，为14家吸纳就业困难人员和离校未就业高校毕业生的企业发放社保补贴9.73万元，为1名高校毕业生创业者发放创业补贴和初创企业场地租金补贴1.1万元。

东湖风景区人事劳动局有关负责人表示：“就业是最大的民生。下一步，我们将以更实举措、更优服务，为企业和劳动者搭建桥梁，进一步提升就业援助政策的精准性、可及性，积极发挥政府、企业和社会多方力量的协同效能，为广大求职者提供更加贴心、高效的就业服务，为企业的高质量发展提供坚实的人才保障。”